成千上万的员工在世界上最大的iPhone制造商富士康,位于中国中部城市郑州,Covid-19限制在公司。这是一个困难的时候,中国一直在努力处理的回归Covid病毒在最近几周,ZeroHedge报道。

新规定

富士康郑州校区拥有约300000名员工,他们都禁止吃在公共场合和需要为消费带来他们的饭回到宿舍。这是一个通知工厂官方微信帐号,援引南华早报(SCMP)。

根据SCMP,富士康的员工在郑州只有授权沿着指定路线在校园里面。“事实上的封锁”已经实现,意义封锁了入口。在一个单独的通知,员工住在校外被要求搬到宿舍的前提之一。

工人将得到一天三免费午餐,该公司将补贴运输成本对于那些在集成数码产品企业集团工作,该部门直接负责苹果iPhone生产。这些员工也已承诺每天激励¥50(约7.60美元)继续上班准时,尽管新规定。

富士康确认该网站继续像往常一样尽管最近Covid实施限制。在郑州校区“生产仍然正常,没有明显的影响(从Covid-19)情况下,“工厂的发言人说。

正在实施新的限制,现在最新的iPhone的需求似乎已经恶化。

的信息最近透露,苹果已经决定停止生产iPhone 14加组件,而其采购团队重新评估,对设备的需求。这是宣布后不到两周设备首次引入。

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Zero-Covid政策的实现

即使是一个简单的目标,习近平转移对经济放缓的批评在上个月的第二十次全国代表大会,中国尚未支持Zero-Covid的长期政策。本周,当局在都市地区在iPhone校园敦促该地区超过一百万名居民留在室内。

SCMP报道,增加感染的人数Covid是引人注目的一些企业采取所谓的“闭环”系统。在这些系统中,员工必须驻留在该公司的前提和限制与任何人有任何身体接触外面的公司,包括他们的家庭。

Zero-Covid放缓发展的实现在中国,知道它是世界上第二大经济体,打乱了整个全球供应网络。

积极的消息是,由于相反的牛鞭效应,零售商在美国现在有巨大的库存。集装箱被迫削减帆以来美国进口商减少来自亚洲的货物。

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写的特丽莎Kae底线