元的首席执行官马克·扎克伯格有短消息作为他告诉他们公司的员工加强或辞职。这正值经济低迷,影响了科技公司的股票。万博体育登录首页

马克·扎克伯格的信息给员工

根据《独立报》,在工作问答6月30日,Facebook创始人告诉员工面临衰退。

该公司计划减少招聘和引进更具挑战性的员工效率的目标。

扎克伯格承认新的预期可能导致员工流动率和元高管们“好吧。”

在组装期间,元的CEO说,“很多人在公司不应该。”他补充说,通过提高的期望和拥有更积极的目标,他希望一些员工将决定他们辞职的公司不是在自己的意愿。

还读:元,Facebook的父母要求员工加强COVID-19针为办公室工作的回报

元最初计划在2022年雇佣了约10000名工程师按照《纽约时报》。现在,公司拥有Facebook, WhatsApp, Instagram,降低了从6000年到7000年的目标。

尽管金融挑战,元不打算解雇任何员工。但企业集团必须用更少的资源。

公司的CPO克里斯·考克斯说,元应该能够“操作更精简,寡情,更好的执行团队。”

考克斯发表的一份备忘录中写道电报公司在“严重*和阻力是激烈的。”

该公司计划执行其工作完美地在经济增长放缓的环境,和团队不应指望大量大量的新工程师和预算。

在科技行业的预算问题万博体育登录首页

元高管已经削减成本在公司2022年的头几个月由于广告销售和用户增长放缓。

一些科技公司整个万博体育登录首页行业缩减他们的野心可能的经济衰退的预期在美国,虽然股价在元更严重的下滑和竞争对手相比,谷歌和苹果。

根据CNBC社交媒体公司损失了一半的市值在2022年元报道,每日活跃用户在Facebook上经历了多年来首次下降。

用户比例下降时,公司改为半截其应用在“发现”击退TikTok和投资在昂贵的长期押注增强和虚拟现实技术。万博体育登录首页

考克斯补充说在他的备忘录,元将需要增加5倍数量的图形处理单元(gpu)在其数据中心2022年底支持“发现”的推动,这需要更多的计算能力为人工智能表面受欢迎的帖子来自Instagram和Facebook用户的提要。

元的TikTok-style短片产品称为卷增长迅速,与用户每年翻倍卷所花费的时间,在美国和世界各地。

3月以来大约80%的增长来自Facebook,据考克斯。

相关文章:元的员工不再需要COVID助推器回到办公室

这篇文章是由科技时代万博体育登录首页

苏菲韦伯斯特写的

ⓒ2023 T万博体育登录首页ECHTIMES.com保留所有权利。不复制未经许可。