每个公司的最近发布了第二季度的财政结果,星巴克的眼睛使用数字资产的潜在的能力来补偿消费者和品牌提升到第三位,“更广泛的被称为metaverse。利用非功能性测试的公司表示计划特别有自己的铸造的数字集合收藏品,会给客户一系列的好处,专属奖励,和额外的内容。

“新兴技术与Web3万博体育登录首页有关,特别是非功能性测试,现在启用这个愿望和让我们扩展星巴克一直是我们的核心。我们创建数字第三位,”布雷迪布鲁尔解释说,星巴克的首席营销官,在投资者的电话。“为实现这一目标,我们将扩大我们的框架对人们意味着什么是星巴克社区的一员,添加新的概念,如所有权和社区成员模型我们看到Web3发展空间。”

星巴克并没有真正的规范在其非功能性测试将如何发展,暗指潜在的设计师,加入额外的奖励,甚至具体区块链存在下。然而,公司注意,其非功能性测试将“链不可知论者”和“multi-chain”,以及突出建设一个完整的非功能性测试社区内存在的“可持续发展”的平台。

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看来,相比其他品牌Web3空间,其小试牛刀,星巴克肯定是提前思考远之前轻率地跳跃。不仅是公司的寻找一个新的、更多的区块链精明的领导,根据其坐在首席执行官霍华德•舒尔茨,但同样的过程中添加名单同样命运的各种人才。

星巴克是隔绝星巴克应用的移动命令和支付策划者,亚当Brotman,面临即将推出的非功能性测试项目之一。该计划已经获得了40亿美元在其存在,斜在总体上在去年增加了20%。星巴克独自移动订单和支付系统的概念扩大利用手机作为支付方式。因此Brotman的包含在项目中证明它将是值得的。

舒尔茨,非功能性测试领域是最完美的方式桥公司年轻观众,同时也提高自己的内部业务相关工作。非功能性测试可以提供多功能方面,分配收入和流量增加星巴克品牌,同时提供独特的营销努力在一个广泛的论坛。

“我认为下任CEO将是一个有创造力的人谁会明白星巴克品牌的股权以外的真实合法性和关联性我们商店,”舒尔茨说。“今天和我们生活的世界,我们的客户群是年轻化,他们数字原生代,他们希望星巴克是有关我们的专卖店外,我们在里面。”

星巴克只阐述了远一点的博客公布第二季业绩后不久,在同样的术语更具流线型。主要重要的品牌扩大增长的潜力空间通过额外的集合和合作进入未来。星巴克并指定其非功能性测试将取决于“咖啡艺术和故事,”同时分配“一系列独特的经验和利益。”

周围其他现实星巴克作为一个整体,似乎投资者对更重,而不是全面星巴克非功能性测试的消息集合。公司目前正在沉浸在无数的问题,如问题在中国,工人工会化等等。满足其金融期望那样,带回家超过其预期的76亿美元,即使增加锁定在中国努力。星巴克股票上涨了7.88%,每股80.19美元。

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